¿Qué ofrece esta vacante?

Esta oportunidad está dirigida a técnicos o tecnólogos electricistas con experiencia comprobable en trabajos de media tensión. El salario ronda los $1.568.000 mensuales.

El contrato es de obra o labor con todas las prestaciones legales vigentes, lo que garantiza estabilidad y seguridad laboral para quienes sean seleccionados.

Además, incluye auxilio de transporte legal, acceso a beneficios adicionales y posibilidad de trabajar en turnos rotativos según las necesidades del proyecto.

La empresa también exige tener tarjeta Conte T3 o Conaltel, requisito indispensable para aplicar a este cargo.

Sin duda, Una opción interesante para quienes buscan crecer profesionalmente en el área eléctrica, cumpliendo con requisitos técnicos y legales.

Responsabilidades principales del puesto

Entre las funciones más relevantes destacan la operación eficiente de plantas, tanques y bocatomas bajo supervisión técnica.

El ayudante de plantas debe apoyar al personal de mantenimiento en todas las labores relacionadas con plantas y subestaciones.

Se espera compromiso en la ejecución de mantenimiento correctivo y preventivo en todos los equipos asignados.

La posición demanda atención a la seguridad, cumplimiento de protocolos y uso adecuado de equipos de protección personal.

El turno rotativo requiere flexibilidad horaria y disposición para adaptarse a situaciones imprevistas que exige el puesto.

Ventajas de trabajar en esta empresa

La empresa es reconocida por su gestión en administración del recurso humano y atención a las necesidades de sus empleados.

Según evaluaciones, el ambiente laboral es colaborativo y el pago es puntual, con entrega regular de elementos de protección.

Las prestaciones laborales están garantizadas, lo que brinda seguridad social y respaldo en caso de eventualidades.

Además, la experiencia en este rol puede abrir puertas a nuevas oportunidades y crecimiento profesional, dentro o fuera del sector eléctrico.

El acceso a formación técnica permanente es otro plus, para quienes buscan mantener su perfil competitivo y actualizado.

Desventajas a tener en cuenta

El esquema de turnos rotativos puede dificultar la conciliación entre la vida laboral y personal, afectando a algunos candidatos.

Al ser contrato temporal por obra o labor, la estabilidad a largo plazo depende de la duración de los proyectos disponibles.

Algunas opiniones mencionan que la flexibilidad con los horarios podría mejorar, especialmente para quienes desean estudiar o tienen familia.

El trato por parte de ciertos jefes ha sido señalado como un área susceptible a mejorar según algunas evaluaciones de empleados.

Finalmente, las preferencias a favor de ciertos empleados pueden generar inconformidad en el entorno laboral.

Veredicto final

Esta vacante para técnico o tecnólogo electricista es una oportunidad sólida para quienes buscan experiencia y beneficios en el sector eléctrico.

Si tienes experiencia en media tensión, cumplimiento documental y flexibilidad para los turnos, este cargo merece tu atención.

Las prestaciones laborales y la posibilidad de desarrollo profesional son puntos fuertes a favor de esta posición en una empresa reconocida.

Pese a los retos propios de los turnos rotativos y la naturaleza temporal del contrato, el balance general es positivo.

Si buscas un nuevo desafío, crecimiento técnico y un entorno laboral con buen respaldo, no dudes en aplicar.