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Ejecutivo(a) Comercial de Portabilidad
Salario base S/1130 en planilla, sin requerir experiencia, con comisiones ilimitadas, horario fijo y capacitación pagada. Trabaja desde casa y accede a todos los beneficios de ley.
Resumen de la oferta y condiciones
Esta propuesta laboral remota ofrece un salario base de S/1130 en planilla, sumando comisiones aproximadas de S/400 y bonos adicionales, ideal para quienes buscan trabajo estable.
La jornada es de tiempo completo, en horario fijo de lunes a sábado. Está orientada a postulantes mayores de 18 años que cuenten con equipo propio y conocimientos básicos digitales.
Sin experiencia previa, se puede acceder a capacitación pagada y a oportunidades de crecimiento laboral dentro de una empresa con amplia trayectoria en el sector.
Los empleados reciben beneficios sociales como gratificaciones y seguro de salud, junto a un ambiente profesional y soporte constante en la modalidad remota.
El trabajo consiste en contactar clientes, explicar servicios y cerrar ventas, garantizando siempre un trato cordial durante las interacciones comerciales.
Responsabilidades principales del puesto
Entre las tareas clave, la atención telefónica a clientes interesados y la explicación de condiciones de portabilidad marcan la rutina diaria de trabajo.
Aplicar técnicas de persuasión y registrar cada interacción en el sistema son acciones habituales para un ejecutivo comercial en este rol.
Es importante cumplir con objetivos de ventas y mantener los estándares de calidad que la empresa requiere en cada gestión.
El trabajo requiere habilidades de comunicación, organización y adaptabilidad para lograr resultados positivos semana tras semana.
La jornada presenta horarios cómodos, permitiendo un equilibrio entre vida personal y desarrollo profesional desde el hogar.
Puntos a favor de la posición
Uno de los mayores beneficios es acceder a un salario estable con comisiones ilimitadas, permitiendo mejorar ingresos según esfuerzo y desempeño.
La modalidad remota reduce gastos y elimina desplazamientos, brindando más tiempo libre y comodidad para quienes prefieren trabajar desde casa.
Puntos en contra de la posición
El trabajo exige contar con equipo propio en buenas condiciones y una conexión de internet estable como requisitos mínimos para el teletrabajo.
El cargo implica cumplimiento estricto del horario y una carga semanal de 48 horas, lo que puede representar un reto para ciertas personas.
Veredicto final
En conclusión, se trata de una propuesta recomendable para quienes buscan ingresos fijos, posibilidad de comisiones y la facilidad de trabajar remotamente sin experiencia previa.
El equilibrio entre beneficios, capacitación y desarrollo profesional hacen de esta convocatoria una oportunidad atractiva para nuevos talentos motivados a crecer.